2007年，外国语学院工会工作，按照学校工会工作的总体要求，以加强和完善教代会制度建设为重点，以履行“民主决策、民主管理、民主监督”为职责，致力于营造学院民主环境，参与学院民主管理，加强工会自身建设，建设“教工小家”，不断丰富教职工业余文化生活，完善长效机制，进一步提升工会的工作水平。

一、积极参与民主管理，发挥双代会的作用

进一步健全双代会制度，召开一年一度的双代会，创设活动载体，发挥教代会在闭幕会期间的作用，对涉及教职工切身利益的改革方案，采用无记名投票方式，经教代会审议通过，保障教职工对学院重大事务的知情权、参与权和监督权。扩大基层民主，深化院务公开，规范公开内容和方式。有针对性地解决广大教职工所关注的重点、难点问题，通过提案处理，程序上有效地保障教职工合法权益，发挥好教职工在参与学院民主管理中的作用。

二、提高教职工整体素质、积极备战专业评估

今年是外国语学院英语专业评估关键阶段。工会活动要积极融入到专业评估工作中去，增强教师的主人翁意识，激发广大教职工服务大局，参与改革的积极性，一是重视科学管理、加强学科建设，开展教师岗位技能竞争、优秀教师评选等活动，鼓励广大教师在本职岗位上建功立业。二是重视教师队伍建设，加强师德建设，通过召开教师座谈会，庆祝教师节、外出学习考察等活动，大力营造讲师德、正师风、树师表、铸师魂的浓厚氛围，在学院中形成和倡导一种互敬、互信、互帮、互学的和谐人际关系。三要是重视活动丰富多彩，积极开展争做创新型教师活动，结合英语专业评估的实际，找准切入点，把形式多样、内容丰富的教学、教学竞赛活动，结合“教坛新秀”、“我心中的好老师”、教师基本功比赛等活动，为今年外国语学院英语专业评估添砖加瓦。

三、开展“凝聚力工程”活动，丰富教职工业余文化生活

积极开展“教书育人、管理育人、服务育人”等创建活动，加强和谐校园建设，充分调动广大教职工投身教育改革发展的积极性，营造人人心情舒畅的氛围干事。关心教职工的学习,工作和生活,热心为广大教职工排忧解难,特别要要关心大龄青年的婚姻问题，举办大龄青年联谊会，牵线搭桥作好红娘。继续开展帮困送温暖工作,对生病、住院或有困难的教职工做好慰问工作；组织教职工观看电影大片，丰富教职工文体活动,调节教职工的生活,减轻紧张工作带来的压力,让教职工快乐地工作,健康地生活，增强工会的吸引力和凝聚力。

根据学校工会的安排，组织教职工进行健康体质测试，在校园内积极开展全民健身运动。开展形式多样、寓教于乐的教职工文体活动，组建钓鱼协会、登山、棋牌、球类协会，落实活动场地，组织教职工参加学校举办的多种健身培训班和保健讲座。今年学院主要是组织女教职工开展“三八”外出考察学习活动， “五一”劳动节庆祝活动和暑期外出进修学习考察活动，举办乒乓球比赛和钓鱼、登山、棋牌类比赛活动。

四、建设“教工小家”，加强工会自身建设

加强工会组织的建设，全面提升工会工作水平。一是开展建“教工小家”活动，迎接学校对院（系）“教工小家”建设的验收，创造性地开展建家活动。二是加强对工会干部的教育培训。进一步完善工会工作的组织体制、运行机制和活动方式，明确工作思路，增强服务意识，落实工作计划，重视工会信息传递，开辟宣传专栏，利用宣传阵地，积极宣传教代会工作思路，及时作好先进典型的报道、表扬，充分发挥指导和交流作用，营造学院民主和谐校园环境。

附：工作安排:

一、二月:
1.慰问离退休教师,向困难教职工"送温暖".
2.制定2007年工会工作计划.
3.召开工会委员会议.
三月:
1.纪念"三八"妇女节活动.
2.参加校工会组织的女教职工活动
3.筹备“教工小家”，大龄青年调研
四月:
1. 乒乓球比赛
2. 各协会活动
五月:
1.组织教工开展"五一节"庆祝活动.
2开展教师岗位比武活动.

六月:
1.庆祝"六一"国际儿童节.

2.组织教职工观看电影

七月：旅游活动

九月：1.庆教师节

2.迎评誓师活动

3.新教师座谈会

十月：迎英语专业评估

十一月：1.组织青年教师座谈会.

2.大龄青年联谊会

十二月：1.双代会召开，

2.迎新联欢